Biografia do Secretário

É formada em Pedagogia, pela Universidade do Vale do Acaraú.

Funcionária pública há mais de 28 anos, Nilda, como é conhecida, respondeu, entre 2005 e 2012, pela Diretoria de Recursos Humanos (RH) da Secretaria de Educação (Seduc) e, atualmente, estava à frente da Diretoria Geral de RH da Prefeitura.

Atribuições da Secretaria

A Secretaria de Administração é responsável pela promoção e execução das propostas políticas e administrativas de gestão municipal no que diz respeito à comunidade de servidores, assessorando o Prefeito no âmbito da Secretaria de Administração, visando ao atendimento das necessidades do município para satisfação da sociedade em geral. Compete ao Secretário de Administração as atribuições a seguir especificadas:

• Planejar, Coordenar, executar, controlar e definir prioridades políticas e administrativas no âmbito de sua rea de atuação, em conformidade com as competências estabelecidas pela legislação pertinente e de acordo com o plano de governo municipal;
• Assessorar o Prefeito na gestão e equacionamento dos problemas da municipalidade, sugerindo medidas político-administrativas que contribuam para soluções viáveis e adequadas;
• Realizar estudos e pesquisas relacionadas às atividades de sua rea, utilizando documentos e outras fontes de informações, analisando junto à equipe, os resultados dos métodos utilizados, para ampliar o campo de conhecimento e prover a secretaria de modo a satisfazer o atendimento das necessidades globais;
• Levantar as necessidades e definir objetivos relativos a sua rea de atuação, provendo custos em função dos projetos e propostas, visando ao cumprimento de normas legais estabelecidas;
• Analisar e aprovar projetos através de leitura, discussão e decisão junto à equipe, para avaliar o cumprimento das diretrizes do programa de governo;
• Desenvolver e aprimorar contatos com outros órgãos públicos, recebendo reinvidicações, analisando e propondo soluções, para assegurar o pleno atendimento dos mesmos e do interesse do município;
• Prestar informações ao prefeito sobre o desenvolvimento dos serviços e os resultados atingidos, elaborando relatórios ou outros meios, para possibilitar a avaliação das políticas de governo;
• Analisar e emitir parecer, quando necessário sobre processos administrativos de sua competência;
• Promover e deliberar sobre a informatização da secretaria; Executar outras tarefas correlatas determinadas pelo Prefeito Municipal